『真実を語る義務』熊澤琢光 Grasp!（GRASP CO., LTD.） | エキスパートノート【Vol.20】 | Vetter

Profile

Grasp!（GRASP CO., LTD.）
Founder/Chief Consultant
熊澤琢光
ベトナム在住10年超。西大和学園高校、青山学院大学卒。
伊系食品メーカー、米系コーヒーチェーン本社他での勤務を経てベトナムでのキャリアを開始。初来越は1996年。現地採用からの転職を経て2017年にホーチミン市で創業。19年にバングラデシュ・ダッカで人材サービス、20年にIT開発会社を創業。
出身：奈良県
趣味：モダンJazz鑑賞と歴史関連の読書

My Radar Chart

1. 行動力：★★★★☆「会社経営・起業に全く興味がなかったのですが今は3社やっています」
2. 持久力: ★★★★★「ベトナム人求職者の転職支援面接を12年ほぼ毎日飽きずに実施」
3. 多読・速読力：★★★★☆「1カ月10～15冊程度をこなせる読書スキル」
4. 演技力：★★★★☆「キャリアカウンセラーとして役を演じる（立場を引き受ける）力」
5. 接待力：★★☆☆☆「飲酒は好きですが、飲み会や会合が今でも苦手です」

ミスマッチと採用コストの最小化、納得感と定着率の最大化

「Grasp!」はベトナムの人材採用市場で12年間サービス実務に従事し続けている人材採用支援のエキスパートを中心に2017年に設立された独立系人材紹介会社です。日本人3名・ベトナム人5名の少数スタッフで運営しています。

なぜ日本本社を母体に持たない知名度が低い「Grasp!」が激戦のベトナム市場で継続しているのか。

「ごまかさない」
「嘘をつかない」
「良い人材をシンプルかつタイムリーに紹介する」
「清濁併せ飲み、その上で貢献する」

これらに価値を置いたサービスを提供し続けているからです。多くの成功体験と失敗体験を積んだ「Grasp!」ならではの人材採用サービスをぜひご利用くださいませ！

info/news

・新規進出から地場市場参入まで、事業ステータスに沿った必要人材・採用難易度が高い人材の紹介サービス
・既存の人材サービスに満足できない、採用活動の改善・改革に着手したい皆さまへの採用支援サービス

基本情報

Grasp!（GRASP CO., LTD.）

住所	6th Floor,Sunwah Innovation,Golden House Buiding, Sunwah Pearl, 90 Nguyen Huu Canh Street, Binh Thanh District, HCMC
電話番号	0906-299-930
メールアドレス	kumazawa@graspvietnam.com
ウェブサイト	https://www.graspvietnamvn.com/ https://www.graspvietnam.com/